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Ofertas de empleo

Temps de lecture : 5 minutes
Pôle des sécurités et de la tranquillité publique

Agent de Police Municipale (H/F) DDRDPM

Référence : LS2026-V20
Postuler
  • Catégorie C - Agents de police municipale - Filière sécurité (Police Municipale)
  • Employeur : Ville de Montpellier
  • Pôle des sécurités et de la tranquillité publique - Direction Déléguée de la Régulation du Domaine Public et Mobilités Douces
Montpellier, septième commune de France, possédant la 6ème police municipale de France. Le Pôle Sécurité et Tranquilité Publique s’est dotée d’une Direction Déléguée en charge de la Régulation du Domaine Public et des Mobilités. Cette entitée a pour objectif d’accompagner les politiques publiques de mobilité, de requalification urbaine et de sécurité publique. Elle met en œuvre au titre des pouvoirs de police spéciaux du Maire : la police de conservation du domaine public, des établissements, de l’environnement, forestière, de l’animal, de la route, des mobilités actives et du stationnement.

La Direction Déléguée de la Régulation du Domaine Public et des Mobilités possède 10 brigades spécialisées. Elle recrute actuellement 3 agents pour la brigade fourrière automobile. Sous la responsabilité opérationnelle d’un directeur de PM et de chefs de service PM, l’agent assure la bonne exécution des missions qui lui sont confiées, dans la limite de ses attributions, et en outre les tâches relevant de la compétence du Maire que celui-ci lui confie en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques (article L511-1 du CSI).

Vos principales missions

Missions principales de la brigade fourrière:

Surveiller, constater et relever les infractions

•    Contrôler l'application de la règlementation en vigueur
•    Qualifier et établir le procès-verbal lié à l'infraction constatée relative au code afférent
•    Rédiger quotidiennement les comptes rendus et/ou les rapports d'activité de surveillance
•    Alerter la hiérarchie d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre public

Sensibiliser et renseigner les usagers

•    Rappeler et expliquer la réglementation en vigueur aux usagers et les règles d’usage du domaine public
•    Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses claires et adaptées
•    Renseigner les personnes sur l'organisation et le fonctionnement de la collectivité
•    Orienter les personnes vers le(s) service(s) compétent(s) internes et/ou externes

 Assurer la remontée des informations

•    Signaler la nécessité d'intervention des services de police ou des services techniques
•    Rendre compte à la hiérarchie et au Centre Opérationnel de Commandement (COC)
•    Etablir un rapport journalier d’activités

Assurer l’aide à la personne

•    Signaler un accident, transmettre les informations correspondantes et réorienter vers les services compétents
•    Secourir les individus en cas de besoin et assurer la protection des personnes
•    Alerter la hiérarchie d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre public

Police du stationnement 

•    Contrôler le stationnement gênant et très gênant en procédant à des verbalisations et mises en fourrière 
•    Assurer le traitement des véhicules abusifs
•    Assurer la réalisation de procès-verbaux de restitution de véhicule suite à une mise en fourrière par les services PM 
•    Participer à des opérations communes avec tous les autres services de police lors des grands évènements 
 

Missions occasionnelles avec les autres brigades spécialisées de la direction:

-    Contrôler le respect du Code de la Route par les conducteurs routiers, les cycles et les EDPM ; 
-    Contrôler administrativement les établissements et les occupations du domaine public ; 
-    Participer à des opérations conjointes avec les services de la Préfecture, de la Police nationale et des Douanes ; 
-    Participer à des opérations communes lors des grands évènements et les risques majeurs pour la population ;
-    Assurer la sécurisation des établissements scolaires ; 
 

Contraintes particulières du poste

HORAIRES :
Vacations alternées, une semaine « 07H00-14H30 » et une semaine « 12H30-20H00 » ; un samedi toutes les 4 semaines travaillé d’une vacation de 07H30 sur une amplitude horaire de 09H00 à 16H30 ; possibilité de participer sur volontariat à une astreinte générale, à des manifestations évènementielles ou des évènements de sécurité publique.

ELEMENTS SPECIFIQUES :
Port de la caméra individuelle et du Procès-Verbal Electronique ; Port de la tenue règlementaire relevant du cadre d’emplois des agents de police municipale ; Port obligatoire du Gilet pare-balles de dotation avec plaques trauma.

Règles de sécurité particulières au poste :
Aptitude au travail debout et prolongé sur la voie publique ; Aptitude à se déplacer en scooter ; Aptitude au port de charges relatives aux équipements (GPB, ceinturon, armement, équipements...) ; Aptitude au port d’armes de catégorie B ; Etre à jour de ses formations obligatoires : (Formation Continue Obligatoire ; Tir administratif ; Formations d’Entraînements Bâtons, GAIL)


Pré-requis

Être lauréat du concours de Policier Municipal ou déjà Policier Municipal

Profil recherché

SAVOIRS : 
Connaissances des pouvoirs de police du Maire et plus largement de l’ensemble des prérogatives du policier municipal ; Analyser et adapter les techniques professionnelles d’intervention au regard de l’éthique et de la déontologie. Connaissances de la réglementation locale d’occupation du domaine public.

SAVOIR- FAIRE :
Capacité à gérer les relations conflictuelles ; Qualités rédactionnelles avec capacité à rendre compte par écrit de son activité ; Maîtriser la procédure radio ; Prioriser les différentes missions ou interventions ; Grande autonomie, faire preuve d’initiatives ; Respecter la confidentialité des informations, discrétion professionnelle.

SAVOIR-ETRE : 
Avoir le sens du service public et des relations avec les usagers ; Capacités à travailler en transversalité ; Capacité d’adaptation et de disponibilité ; Contribuer à entretenir un environnement de travail sain et apaisé dans son unité.
 

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous pourrez bénéficier d'une carte ticket restaurant, ainsi que d'une participation au frais de déplacement et de mutuelle. La mairie de Montpellier dispose aussi d'un comité d'entreprise proposant de nombreux avantages pour les sorties culturelles, sportives etc...

Infos pratiques

Si vous souhaitez postuler, merci de bien vouloir nous faire parvenir votre lettre de motivation ainsi que votre CV à jour (+ un arrêté de situation administrative pour les titulaires)

Contact Administratif : Chargée de recrutement
Contact Métier : Directeur Délégué de la Régulation du Domaine Public
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