Agent de Police Municipale - Opérateur PC Radio Jour
- Catégorie C - Agents de police municipale - Filière sécurité (Police Municipale)
- Employeur : Ville de Montpellier
- Pôle des sécurités et de la tranquillité publique - Direction Police Territoriale
Vos principales missions
- Animer, coordonner, soutenir et informer les équipages engagés sur la voie publique avec le système radio
- Assurer le lien avec le Centre de Supervision Urbaine, le Centre d’Information et de Commandement de la Police Nationale et l’officier de police judiciaire de permanence
- Assurer le suivi opérationnel de chaque intervention ou opération des équipages engagés
- Mettre en application les fiches d’aide à la prise de décision
- Mettre en application les plans d’urgence et notamment le plan communal de sauvegarde
- Participer à l’astreinte « sécurité »
ACTIVITÉS OCCASIONNELLES :
Assurer la gestion du PC Radio en déporté : dans les différents PC Stade, au Centre d’information et de Commandement et au Centre de Supervision Urbaine
Assurer la gestion de la téléphonie.
Contraintes particulières du poste
HORAIRES :
Vacations alternées, une semaine « 06h45-14h15 » et une semaine « 13h00-20h30 », un samedi par mois travaillé d’une vacation de 10h sur une amplitude horaire de 07h00 à 22h00, en fonction des nécessités de service, Travail le dimanche selon manifestations ou évènements pouvant ponctuer l’activité du service.
Profil recherché
SAVOIRS :
Connaissances des pouvoirs de police du Maire et plus largement de l’ensemble des prérogatives du policier municipal ; Techniques et utilisation du système de radiocommunication (dont l’interopérabilité) et de géolocalisation ; Techniques et outils de communication ; Techniques rédactionnelles.
SAVOIR- FAIRE :
Optimiser les moyens humains et techniques en fonction des besoins ; Qualités rédactionnelles avec capacité à rendre compte par écrit de son activité ; Maîtriser la procédure radio ; Grande autonomie, faire preuve d’initiatives ; Respecter la confidentialité des informations, discrétion professionnelle.
SAVOIR-ÊTRE :
Qualités rédactionnelles ; Rigueur et organisation ; Discernement et prise de recul ; Capacité à la prise de décision ; Capacités à travailler en transversalité ; Capacité d’adaptation et de disponibilité ; Contribuer à entretenir un environnement de travail sain et apaisé dans son unité.
les postes sont ouverts aux agents titulaires des grades de Gardien-Brigadier et Brigadier-Chef Principal ainsi qu'aux lauréats du concours de Gardien-Brigadier.
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous serez basé à Montpellier, la 7e ville de France, au sein d’un territoire dynamique en essor permanent. Innovation, mobilité active, démocratie locale, qualité des services de proximité font partie des priorités du mandat. Vous travaillerez à temps plein tout en ayant les moyens de trouver un équilibre entre vie personnelle et professionnelle (RTT).
Vous bénéficierez de multiples avantages : prestations sociales et culturelles, de participation aux frais de mutuelle et de transport (gratuité transports en commun, prêt de vélo…), carte titre-restaurant.
VOTRE NOUVEAU CHALLENGE COMMENCE ICI
Infos pratiques
Les candidatures sont à adresser avant le : 25 janvier 2026 (CV + lettre de motivation + réf FR2025-V23) - pour les candidats lauréats merci de bien vouloir nous communiquer l'attestation de réussite au concours.


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en faveur de l'emploi
des personnes
en situation de handicap